一百六十六章 再次召开管理层会议（2 / 3）
另外这是关于希尔顿酒店集团的所有资料，包括旗下的酒店品牌、合作企业、公司的运营，财务报表和其他股东信息”
接过艾森递过来的文件，刘子墨简单的翻看了下，
“艾森先生，不知道你们中午有没有时间一起吃一顿便饭，”
刘子墨这么敷衍倒不是对黑石信任，合同他的确看了没问题，他更信任的是办事的系统。
“谢谢刘先生，不过我还要赶到公司交差，刘先生的大方也让我们公司的这笔投资大赚特赚，华尔街那群老家伙都快眼红了，哈哈”
艾森看起来的确很兴奋，说道最后那幸灾乐祸的样子让刘子墨也是忍俊不禁。
“那我就不挽留你们了，我安排人送你们”
“谢谢刘先生”
...
再次回到会议室，刘子墨拿着一沓文件放在身前，坐下，
“今天这次会议我想通知几件事，如果还有遗漏或意见建议，等我讲完可以提出来”，
环视了下众人，刘子墨又道，
“第一点，我名下的公司比较多，以后也会更多，所以趁着这次会议，我会成立集团公司，以墨都大厦同名，就叫墨都集团，
关于集团成立后人事问题，我会接受大家的建议酌情考虑，集团成立也是公司迈向全球化最重要的一步，
成立集团公司也能有效的整合各个子公司的资源、信息，可以让不同产业之间互补、共享、交叉补贴产生竞争力，以赚养亏，以亏克敌，以负伤敌，以盈养负，对多元化产业组合进行合理的驾驭和利用。
集团公司创新的平台化，让知识与制度在内部流动，学习曲线的降低，管理经验的流动与共享。
长远来讲，这也对在座的各位都是有好处的，你们都是墨都集团的元老，集团也不会亏待你们的付出。
第二点，关于公司年会的问题，今年有点特殊，公司是肯定会提前开始年会的，时间就是月底31号，
公司优秀员工，优秀管理评选的事，我不想看到不公平的一面，希望在座的能监督好这件事，别让底下员工寒心，也被败坏公司的名声。
关于年会对员工的奖励和福利我会亲自安排，其他的按照国内最高待遇来，
当然！我也给各位准备好了礼物，也会在年会前送到你们手上。
第三点，就是公司年前这段时间尽量把工作安排好，做好年假可能出现两三个月的准备，具体的安排那靠你们，员工方面也由你们去通知。
年假不固定，会提前通知上班，留下必要的人员留守，其他所有人都带薪休假，留守的人按6倍工资计算。
第四点，在座的各位年后都是第一批回来公司报道的人，年后我会确定下时间组织公司人员带着物资支援湖省，如果不想去的人可以不参加，我不强求，
预估是100人，由于我们是物资支援，不是专业医疗团队，不需要留守很久，所以大家也不用担心太多。
这件事办成，好处不用多说，全凭自愿，这事你们到时候传达下去，把自愿参加的员工列一名单，从中挑选。
最后一件事，就是集团成立前，我们又有新的小伙伴加入进来，
前阵子我组织收购了希尔顿酒店集团，最后一共拿下46的股份，成为大股东，年前我也会安排合适的人选去国外上任总裁，
希尔顿在全球的核心不变，总部依旧在国外，国内分部也会入驻墨都大厦，成为集团的一份子，你们有合适的人选也可以私下里推给我”，
刘子墨最后笑笑，没在意震惊的十几位高管。 ↑返回顶部↑
接过艾森递过来的文件，刘子墨简单的翻看了下，
“艾森先生，不知道你们中午有没有时间一起吃一顿便饭，”
刘子墨这么敷衍倒不是对黑石信任，合同他的确看了没问题，他更信任的是办事的系统。
“谢谢刘先生，不过我还要赶到公司交差，刘先生的大方也让我们公司的这笔投资大赚特赚，华尔街那群老家伙都快眼红了，哈哈”
艾森看起来的确很兴奋，说道最后那幸灾乐祸的样子让刘子墨也是忍俊不禁。
“那我就不挽留你们了，我安排人送你们”
“谢谢刘先生”
...
再次回到会议室，刘子墨拿着一沓文件放在身前，坐下，
“今天这次会议我想通知几件事，如果还有遗漏或意见建议，等我讲完可以提出来”，
环视了下众人，刘子墨又道，
“第一点，我名下的公司比较多，以后也会更多，所以趁着这次会议，我会成立集团公司，以墨都大厦同名，就叫墨都集团，
关于集团成立后人事问题，我会接受大家的建议酌情考虑，集团成立也是公司迈向全球化最重要的一步，
成立集团公司也能有效的整合各个子公司的资源、信息，可以让不同产业之间互补、共享、交叉补贴产生竞争力，以赚养亏，以亏克敌，以负伤敌，以盈养负，对多元化产业组合进行合理的驾驭和利用。
集团公司创新的平台化，让知识与制度在内部流动，学习曲线的降低，管理经验的流动与共享。
长远来讲，这也对在座的各位都是有好处的，你们都是墨都集团的元老，集团也不会亏待你们的付出。
第二点，关于公司年会的问题，今年有点特殊，公司是肯定会提前开始年会的，时间就是月底31号，
公司优秀员工，优秀管理评选的事，我不想看到不公平的一面，希望在座的能监督好这件事，别让底下员工寒心，也被败坏公司的名声。
关于年会对员工的奖励和福利我会亲自安排，其他的按照国内最高待遇来，
当然！我也给各位准备好了礼物，也会在年会前送到你们手上。
第三点，就是公司年前这段时间尽量把工作安排好，做好年假可能出现两三个月的准备，具体的安排那靠你们，员工方面也由你们去通知。
年假不固定，会提前通知上班，留下必要的人员留守，其他所有人都带薪休假，留守的人按6倍工资计算。
第四点，在座的各位年后都是第一批回来公司报道的人，年后我会确定下时间组织公司人员带着物资支援湖省，如果不想去的人可以不参加，我不强求，
预估是100人，由于我们是物资支援，不是专业医疗团队，不需要留守很久，所以大家也不用担心太多。
这件事办成，好处不用多说，全凭自愿，这事你们到时候传达下去，把自愿参加的员工列一名单，从中挑选。
最后一件事，就是集团成立前，我们又有新的小伙伴加入进来，
前阵子我组织收购了希尔顿酒店集团，最后一共拿下46的股份，成为大股东，年前我也会安排合适的人选去国外上任总裁，
希尔顿在全球的核心不变，总部依旧在国外，国内分部也会入驻墨都大厦，成为集团的一份子，你们有合适的人选也可以私下里推给我”，
刘子墨最后笑笑，没在意震惊的十几位高管。 ↑返回顶部↑